Все статьи в категории инфо
Работа помощником прессовщика в Германии
Помощник прессовщика работает в металлообрабатывающей промышленности. Его можно встретить на предприятиях по производству металла, на заводах металлоконструкций или на машиностроительных предприятиях. Он управляет машинами, с помощью которых осуществляется прессование металлических изделий. Помощник настраивает прессы, следить за процессом изготовления и проверяет качество готового продукта.
В Германии средняя зарплата помощника прессовщика составляет в среднем 2075 евро в месяц.
Категории: инфо
Работа помощником проектировщика в химической отрасли
Ассистент проектировщика в области химической промышленности работает на предприятиях химической и фармацевтической отраслях и в различных медицинских учреждениях. Он оказывает помощь руководителю проекта. Он выполняет письменную работу (проверка правильности калькуляции, планов и т.п.).
Средний заработок помощника проектировщика в области химической промышленности в Германии составляет 2773 евро.
Категории: инфо
Правила поведения на работе
Первый в жизни рабочий день всегда бывает волнительным, напряженным, приносит изрядную долю стресса. Повсюду окружают совершенно незнакомые люди, рабочий ритм, культура, иерархия фирмы- все какое-то чужое. Нужно подчиняться определенным правилам и привыкать к новым правилам поведения, к новому образу рабочей жизни. Необходимо влиться в коллектив, установить доверительные отношения с коллегами. Со временем новый сотрудник адаптируется и станет полноценным и полноправным членом единой команды, частью компании.
Информация легче усваивается в небольшом объеме. За ней можно обращаться к своим сослуживцам, которые охотно подскажут, как устроен быт компании, и какие традиции в ней заведены.
С сотрудниками необходимо найти взаимопонимание. Тогда создастся идеальная рабочая атмосфера, в которой будет приятно работать. С самого начала нужно не замыкаться в себе, а свободно общаться, легко идти на контакт с окружающими работниками.
Первые недели на новой работе – это лучшее время для самореализации в новой компании и новой команде, для приобретения необходимых навыков, завоевания уважения и признания.
Чтобы не стать «белой вороной» или «серой лошадкой», успешно пройти испытательный срок, не нарушить существующую гармонию в компании и влиться в новую среду, необходимо придерживаться следующих правил:
Быть пунктуальным. Уходить с работы вовремя.
Одеваться к месту и в соответствии с требованиями компании.
Постараться со всеми познакомиться.
Внимательно слушать.
Задавать вопросы.
Не бояться просить о помощи.
Признавать свои ошибки сразу.
Точно знать, какую работу необходимо выполнять. Оговорить периоды отчетности по проделанной работе.
Тщательно изучить свою должностную инструкцию.
Ознакомиться с распорядком трудового дня.
Планировать свой день. Расставить приоритеты в задачах.
Общаться с коллегами по работе, курить, обедать вместе.
Узнать о неформальных правилах.
Избегать сплетен.
Меньше говорить о себе и больше спрашивать других.
Наблюдать за окружающей обстановкой.
Не суетится.
Отдыхать незаметно.
Не играть в компьютерные игры.
Проявлять инициативу. Не стесняться.
Установить хорошие отношения с коллегами. Быть приветливым со всеми.
Показать себя открытым и неконфликтным человеком.
Относиться к конфликтам спокойно и конструктивно.
Не давать сесть себе на шею.
Постараться запомнить всех сотрудников и обращаться к ним исключительно по именам.
Постараться запомнить дни рождения всех коллег.
Соблюдать принципы корпоративной культуры.
Стараться как можно меньше отпрашиваться и болеть.
Настроиться на позитивный лад.
Изучать правила общения.
Искать различные варианты выхода из создавшегося проблемного положения.
Принять ценности компании.
Избегать разговоров по мобильному телефону в рабочее время.
Не хвалить себя.
Не пытаться всем понравиться.
Обозначить временные рамки адаптации.
Оставаться самим собой.
Соблюдая данные правила, Вы станете своим человеком, и все у Вас получится.
Категории: инфо
Горячая линия агентства по труду Германии
Каждый год в Германии около 400.000 человек открывают свой бизнес. Каждый хочет быть самому себе начальником. Но не всегда основатели фирм трезво оценивают ситуацию на рынке. Впоследствии не удается привлечь необходимого числа клиентов. Еще израсходованы все финансовые средства, а в банке превышен общий лимит кредитования.
Начинающему предпринимателю нужно минимизировать расходы. Также важно рассчитать арендную плату и зарплату сотрудникам. Сюда еще относятся налоги, социальные отчисления. В случае малейшей задержки набегают пени.
Предприниматели испытывают большое потрясение, когда понимают, что их предприятие движется в сторону банкротства или что они вынуждены увольнять своих работников.
В таких случаях нужно всегда обращаться в агентство по труду. На горячей линии компетентные сотрудники агентства по труду ответят на все вопросы на тему безработица.
Номер горячей линии:
01801 – 555 111
Стоимость звонка составляет всего 3,9 евроцентов в минуту при звонке с домашнего телефона и не более 42 евроцентов за одну минуту разговора с мобильного телефона.
Логотип агентства по труду Германии
Несмотря на некоторые недовольства со стороны граждан относительно платной горячей линии, ее стоимость оправдана. Она не слишком высока и к тому же это позволяет более оперативно работать с абонентами. Специальное программное обеспечение мгновенно определяет, в какой географической зоне находится абонент и автоматически связывает его с ближайшим агентством труда. За счет этого достигается минимальное время ожидания ответа оператора.
Категории: инфо
Поиск сезонных работников
С наступлением весны в сельскохозяйственном секторе Германии и других странах Европы возникает потребность в сезонных работниках. На сельскохозяйственных угодьях в этот период производится посев и посадка традиционных зерновых культур, спаржи и клубники. Через несколько недель приходит время сбора урожая. И здесь многим фермерам не справится без помощников.
Поиск сезонных работников
Работа в сельском хозяйстве непростая. Нужно в ранний час уже быть на поле. Рабочий день на селе длится около 10 часов. Затем надо убрать урожай в амбар. Фермеры, как правило, нанимают сборщиков спаржи и клубники из европейских стран.
Более подробную информацию можно получить в Федеральном министерстве экономики и труда. Министерство устанавливает, сколько иностранных сезонных работников будут работать в тот или иной сезон. Для сезонных рабочих из стран ЕС министерство утвердило особые правила. Перед тем, как нанять сезонного помощника, необходимо урегулировать условия трудовых отношений.
Особым спросом пользуются помощники по сбору урожая из Румынии. Данная рабочая сила уже стала неотъемлемой при сборе спаржи между маем и июнем, а также при сборе фруктов между июнем и августом. Если Вы ищите сезонных работников, то на нашем проекте Вы найдете важную и подробную информацию об особенностях найма сезонных рабочих, в том числе о потенциальных работниках.
Просто зарегистрируйтесь на нашем сайте и укажите требуемое Вами количество сезонных рабочих. С помощью Eujob24 Вы можете вести целенаправленный поиск кандидата, например, выбрать желаемую сферу деятельности, опыт работы, профессиональные качества, уровень владения языком и т.п. Также Вы можете указать такую информацию, как продолжительность занятости, место работы, образование и т.п. Eujob24 облегчает поиск сезонных работников.
Категории: инфо, сезонные работы
Работа служащим в отделе доставки в Германии. Зарплата
Служащий отдела доставки работает на почтовых предприятиях, в курьерских службах, службах доставки и в издательских компаниях. В его обязанности входит доставка писем и посылок, а также почтовых отправлений, например, каталоги, проспекты и т.п. Перед выездом он сортирует письма и посылки по своему району доставки.
Работник по доставке писем и посылок в Германии получает в среднем в месяц 1839 евро.
Категории: вакансии и работа в Германии, инфо
Работа техническим ассистентом в Германии. Заработная плата
Технический ассистент фармацевта работает в аптеках, или в исследовательских лабораториях различных предприятий. Он помогает фармацевту при изготовлении лекарственных препаратов. Ассистенту необходимо разбираться в лекарствах, знать об их возможных побочных действиях, противопоказаниях, уметь правильно и квалифицированно подобрать замену, дозу. Он может заниматься продажей медикаментов.
Среднемесячная зарплата технического помощника фармацевта в Германии составляет 1982 евро.
Категории: Зарплата в Германии, инфо
Специалист по сетевому планированию. Зарплата в Германии
Специалист по сетевому планированию работает в фирмах по разработке программного обеспечения, в центрах обработки данных или в консультационных пунктах. Он работает за компьютером, где он создает сети в области информационных технологий. Он создает как внешние, так и сети внутри фирмы. При этом он учитывает пожелания и требования клиентов. Он также отвечает за безопасность данных.
В Германии специалист по сетевому планированию получает в среднем 3850 евро в месяц.
Категории: инфо, Информационные технологии
Работа электриком по установке электросетей. Вакансии
Электрик по электрическим сетям со специализацией установка электрических устройств работает на крупных предприятиях энергетического хозяйства. Он устанавливает наземные электросети, работает в непосредственной близости от электростанций. Он отвечает за подключение и безопасность электролиний, установку трансформаторных подстанций, изоляторов и делителей напряжения.
Электрик по установке электрических устройств в Германии зарабатывает в среднем 2740 евро.
Категории: инфо, предложение о работе
Полная занятость в Германии
«Немецкие граждане находятся в приподнятом настроении. Мы вновь инвестируем и тратим деньги: все чувствуют себя уверенно и с радостью идут в магазины»,- заявил Райнер Брюдерле, министр экономики Германии, в парламенте страны.
Брюдерле уверен, что в ближайшем времени экономика Германии достигнет состояния полной занятости. В настоящее время в стране менее 3 млн. безработных, тогда как в кризис эта цифра достигала 5 миллионов. «Я убежден, что в ближайшем времени возможна полная занятость. Мы уже почти достигли полной занятости в некоторых частях юга Германии»,- сказал глава министерства экономики.
Основным двигателем экономического роста становится как экспорт, так и частное потребление в стране. «Внутренний спрос сегодня обеспечивает более половины текущих темпов роста экономики, и, по мнению экономических советников правительства, в следующем 2011 году 90% роста будет приходиться на внутреннее потребление»,- заявил Брюдерле.
Под полной занятостью в экономике понимается наличие достаточного количества рабочих мест для удовлетворения запросов на работу всего или почти всего трудоспособного населения страны. Полная занятость подразумевает уровень безработицы в 3-4%.
Категории: инфо