Alle Artikel mit dem Tag ‘ИТ‘
Информационные технологии, программирование
18. Март 2010
Информационные технологии. Эта отрасль на сегодняшний день интенсивно развивается. Информационные технологии управления, агенство информационных технологий, информационные технологии образования вместе с Информатикой и программированием сделали нашу жизнь невозможной без компьютера. Информационные процессы неизбежно влияют на нашу жизнь. Программист или разработчик программного обеспечения зарабатывает в Германии 37 000€ в год. Программирование всегда будет востребовано на рынке труда, да и хороший программист может без труда найти работу как у себя на Родине,так и заграницей. Системный администратор получает 37 000 в год. Работа системного администратора тоже весьма ценится.
KATEGORIEN: IT,Зарплата в Германии,Информационные технологии,вакансии и работа в Германии,инфо,квалифицированные работники,рабочие места
TAGS:
Поиск сотрудников для работы в сфере информационных технологий
23. Февраль 2010
Кризис был вчера. Теперь рубль должен снова катиться в отрасль ИТ. На 2010 год уже 7 лет прогнозируется самое сильное увеличение рынка персонального компьютера и расходы ИТ должны вырасти. Многие предприятия ищут новых сотрудников.
Производитель чипа Интел – традиционно градусник для состояния всей отрасли ИТ – начал год с блестящих сообщений: Прибыль выросла в заключительном квартале в 2009 году в десятикратном размере до 2,3 млрд. долларов. Но также и другие основные упоры ИТ как IBM, Техас инструмента, Apple и AMD представили сильные числа на истекший квартал. «Мы выходим из одного из самых глубоких спадов истории», говорит шеф Интел Пауль Оттелини в калифорнийском Санта Клара. Теперь поднявшиеся инвестиции ИТ предприятий обратили на себя внимание, и хорошее развитие продержиться в 2010 году.
Лучшие шансы на работу имеются, прежде всего, в предприятиях малого и среднего бизнеса: Почти 80 % маленьких и средних предприятий видят повышенное требование в специалистах до 2015, дал в итоге опрос отраслевого союза Bitkom. «Спросом пользуются в этом году прежде всего программные разработчики, специалисты банка данных и специалисты операционной системы», говорит персональный консультант Роберт Фицтум. Прежде всего может реализоваться тот, кто имеет переплетающиеся знания, но также и хорошие коммуникативные и социальные способности.
KATEGORIEN: Информационные технологии,вакансии и работа в Германии,инфо,квалифицированные работники,рабочие места,сотрудники
TAGS:
Свободные вакансии, экономическое развитие Германии, рынок вакансий
29. Январь 2010
Естественно, никто не может действительно прогнозировать, куда экономическое развитие будет идти. Разумеется, имеются несколько работ, которые считаются по экспертному мнению бескризисными.
Область здравохранения:
Область Здравохранения и Велнес считаются будущей тенденцией. Поэтому специалисты с соответствующим образованием будут пользоваться спросом, пожалуй, всегда.
Уход:
Немцы становятся все старше. Поэтому мы нуждаемся также во все больших силах по уходу за пожилыми. К сожалению, зарплата скорее плоха.
Парикмахер:
Парикмахер также относится к профессиям обслуживания с будущим: Не только, потому что волосы всегда нужно будет подстригать, но и потому что хорошая консультация о правильному стили становится все важнее.
Бухгалтер:
Благодаря множеству законных положений бухгалтерия остается сложным делом – и поэтому и дальше специалисты, которые владеют этим, будут пользоваться спросом.
Специалисты ИТ:
В будущем также дипломированные специалисты ИТ могут пожалуй иметь меньшее количество забот о своём рабочем месте чем другие.
Инженер-электрик:
Немецкая электро-отрасль смотрит вопреки ослабевающей конъюнктуре оптимистично в будущее. Большинство из союза электротехника электроника информационная техника (Союз немецких электротехников) организованного предприятиям хочет и дальше повышать количество инженеров в своём союзе.
Консультант по выбору профессии:
Все больше возможностей выбора работы имеется сегодня у начинающих специалистов, и зачастую сделать выбор тяжело. Поэтому консультанты по выбору профессии также должны приносить пользу.
Частная услуга:
Еще это относительно неизвестная область, но в будущем всё больше людей будут получат личную помощь, чтобы осиливать требования будней: Личный велнес тренер, финанцовый консультант или приходящяя домработница.
KATEGORIEN: вакансии и работа в Германии,инфо,квалифицированные работники,персонал по уходу,предложение о работе,сфера обслуживания
TAGS:
Смена работы, высокооплачиваемая работа
19. Январь 2010
В какой области смена работы вообще имеет смысл в финансовом отношении? Здесь обзор самых высокооплачиваемых работ.
Инженеры: Месячный брутто доход инженеров составляет без особых платежей на основе 40 часов в неделю в среднем 4.341 евро. Однако, в зависимости от специальности имеются различия.
Врачи: В зависимости от положения и профессионального опыта мужчины и женцины в белых халатах получают между 3.500 и 6.300 евро в месяце.
Химик: Зарплата химиков также очень разная. Они зарабатывают между 3.750 и 6.250 евро в месяце.
ИТ Консультант: Даже если спрос убавился. Хорошие силы ИТ принадлежат все еще к топ-добытчикам: Между 3.300 и 6.500 евро они могут зарабатывать в месяц.
Консультант по проблемам менеджмента: Хороший совет дорог. Между 4.160 и 6.300 евро можно заработать в консалтинговой отрасли.
Физик: Также физики принадлежат к людям с наибольшим заработком. В среднем 6.700 евро брутто получают они в месяц, причем больше в зависимости от позиции можно заработать и больше.
Пилот: Управлять самолётом, ответственная работа. И хорошо оплачивается – в среднем с 6.500 евро брутто в месяце.
Юристы: В среднем 6.700 евро ежемесячный заработок юристов. Однако, доход зависит от того, работают ли они как независимые адвокаты, в государственной службе, в частном предпринимательстве или как эксперты.
KATEGORIEN: Зарплата в Германии,вакансии и работа в Германии,инфо,квалифицированные работники,рабочие места,сотрудники
TAGS:
Отрасль торговли, программа тренинга, торговое предприятие
14. Январь 2010
Торговля агитирует привлекательными предложениями работы и тренинг- программами.
Рынок рабочей силы в торговле до сих пор менее сильно затронут финансовым кризисом рынка чем другие отрасли. Вообще считается: Торговля держит численность занятых относительно постоянной. При этом весы отчетливо сдвигаются в пользу выше квалифицированных сотрудников. В торговле появляется большее количество мест для работников с академическим окончанием. Между тем – это от 5 до 7 % сотрудников выпускники высшей школы. Это не удивительно, так как торговля отполировала свой имидж.
Торговое предприятие стало более комплексным. Прежде всего, в центрах города все больше расширяющихся торговых цепей с ее филиалами, и предприятия пытаются контролировать возможно более большие части цепи создания добавленной стоимости с помощью собственных товарных знаков и логистики. Производители используют снова интернет-торговлю или другие формы непосредственного сбыта. Все это изменяет отрасль и предлагает новые возможности использования и шансы карьерного роста. Так как не хватает вполне дипломированных специалистов с аналитическими способностями чутья тенденций и способностями, программы не только разрабатывать, но и осуществлять. Ищутся в торговле естественно специалисты по сбыту, но также и для областей купля, менеджмент, контроллинг, а также логистика и ИТ.
При этом происходит всё иногда несколько непринужденнее. Почти все коммерческие предприятия требуют поэтому у профессиональных начинающих интенсивный марш бросок через все отделения и филиалы– непосредственный контакт с требовательными клиентами, лихорадочными поставщиками и громоздкими ящиками включительно. Тот, кто боится такого начала, конечно в торговле не на своём месте. Коммуникативная сила, переговорное умение, командный дух и способность работать самостоятельно и ответственно и активно вмешиваться – это принадлежит к ежедневному хлебу.
KATEGORIEN: инфо,квалифицированные работники,предприятия,сотрудники
TAGS:
Информационные системы и технологии, автомобильная промышленность
12. Январь 2010
Информатики с бензином в крови могут работать в автомобильной промышленности. Тенденция к гораздо большей информатике остаётся на машинах.
В течение прошедших лет основная перемена совершалась в автомобильной отрасли мотивов. Почти 90 % всех инноваций в транспортном средстве пападают в области электротехники и электроники. Таким образом в сегодняшних транспортных средствах проложены до 400 сенсоров, 70 регуляторов и более 2000 линий. По данным института из Фрауенхофа (ЕСТ) средняя стоимость в электронике составляет 2220 евро и могла бы до 2015 еще раз удваиваться.
Тенденция к большему ИТ на машине значит большее количество увлекательных заданий для информатиков. Так как электроника далеко выходит за видимые элементы как бортовой компьютер и хитроумные мультимедийные системы. Прежде всего надежностью пишется с большой буквы в автомобильной отрасли мотивов. Программное обеспечение и роскошная налоговая техника делают езду надежнее и комфортабельнее. Но также и более восприимчиво для ошибки и нарушений. Здесь это зависит от информационого технолога обучить в взаимном разговоре регуляторы и программное обеспечение.
Технических вызовов для информатиков в автомобильной отрасли мотивов достаточно. Разнообразные шансы восхождения также заботятся о мотивации: Транспортное машиностроение, исследовательское отделение, а также разработка программного обеспечения представляют только несколько возможностей, чтобы прямо подниматься вверх. Программные разработчики , к примеру, отвечают за развитие, кодирование, тесты и документирование отдельных программных модулей.
Информатики стоят в автомобильной отрасли мотивов в постоянном контакте с коллегами из различных отделов и ведут переговоры с производителями выделенного программного товара и аппаратуры. Коммуникативные способности нужны, если речь идет о том, чтобы сообщать результаты испытания руководству проектом или отвечать на специальные вопросы. Наряду с практическим опытом и сродством к машине, претенденты должны приносить собой знания английского языка и способность работать в группе. Ведь специалисты ИТ работают не одни: многие отделения переплетаются а также глобальное сотрудничество становится всё важнее.
Специалисты ИТ постоянно пользуются спросом в автомобильной отрасли мотивов. Так как информационные технологи действуют в предразвитии и здесь нуждаются снова и снова в ноу-хау на самом новом уровне, чтобы ускорить научно-исследовательские и опытно-конструкторские разработки и оставаться конкурентоспособными.
KATEGORIEN: IT,инфо,квалифицированные работники,предприятия,рабочие места,сотрудники
TAGS:
Спрос и предложение на рынке, высокая зарплата, работа доход
05. Январь 2010
Здесь представлены 20 особенно пользующихся спросом профессий с коротким описанием какие квалификации Вы для этих работ должны иметь и какая зарплата принята в настоящее время.
Проектный инженер
Профиль: Проектные инженеры организуют сооружение и ввод в эксплуатацию машин и устройств. Для этого они нуждаются в способности абстракции, так как они должны себе будущие производственные процессы представлять.
Зарплата начинающего: 41.800 Euro
Инженер сбыта
Профиль: Инженер сбыта связывает техническое знание с качеством продавца. Он консультирует потенциальных как существующих клиентов.
Зарплата начинающего: 43.000 Euro
Программный разработчик
Профиль: Строго логичное мышление отличает программных разработчиков, кроме того они должны владеть минимум одним языком программирования.
Зарплата начинающего: 40.000 Euro
Администратор сети
Профиль: Классический ИТ отвечает за безупречную функцию систем. Как руководитель группы он поднимается в средний менеджмент.
Зарплата начинающего: 36.100 Euro
Консультант по проблемам менеджмента
Профиль: Консультанты агитируются из выпускников высшей школы, а также из круга профессиональных специалистов. Предприятия возвращаются все больше к консультантам.
Зарплата начинающего: 48.500 Euro
Адвокат
Профиль: Как отдельный борец он мучится с этим, однако, в больших канцеляриях или предприятиях он может сделать большой шаг вперёд, он имеет хорошие шансы.
Зарплата начинающего: 45.400 Euro
Помощник Адвоката
Профиль: Правая рука адвоката. Они существуют, прежде всего, для организационных заданий.
Зарплата начинающего: 27.600 Euro
Налоговый консультант
Профиль: Так как налоговая декларация ещё для многих является головоломкой, налоговые консультанты жизненно важны для многих предприятий и частных лиц.
Зарплата начинающего: 47.100 Euro
Бухгалтер
Профиль: Он знает все легальные трюки и экономит его предприятию большое количество денег.
Зарплата начинающего: 39.500 Euro
Контролер
Профиль: Они проверяют экономичность предприятия –что часто является основой для подъема.
Зарплата начинающего: 41.000 Euro
Закупщик
Профиль: Товар по возможности более менее дёшево приобрести, так можно в краткости описать профессию закупщика. Всё чаще требуется окончание университета.
Зарплата начинающего: 41.200 Euro
Сотрудник сбыта
Профиль: Они продают, что другие производят. Поэтому знание о произведенных продуктах – это обязательно.
Зарплата начинающего: 29.600 Euro
Торговый представитель
Профиль: В большинстве случаев их можно найти у клиента. Также рыночное наблюдение становится все важнее для них.
Зарплата начинающего: 37.500 Euro
Торговый агент экспедиции
Профиль: Они в форме что касается вопросов страхования и таможенных вопросов. Дальнейшая возможность получить образование в области транспортное хозяйство.
Зарплата начинающего: 26.900 Euro
Персональный консультант
Профиль: Они ищут подходящих сотрудников для предприятия.
Зарплата начинающего: 37.600 Euro
Торговый агент страхования
Профиль: Всегда новые законные изменения подстёгивают их. Сейчас востребованны: творческие консультанты для страхования ухода и обеспечения старости.
Зарплата начинающего: 32.900 Euro
Банковский служащий
Профиль: Обучение – это хорошая основа. Но давление на банкиров возрастает – поэтому дальнейшая квалификация почти необходима банковскому специалисту по организации производства.
Зарплата начинающего: 40.700 Euro
Оформитель средств массовой информации
Профиль: Они дают объявления и придают продуктам форму и цвет. Возможные рабочие места – это агентства, издательства и маркетинг.
Зарплата начинающего: 27.200 Euro
Медсестра, медбрат
Профиль: В квалифицированном персонале нуждаются здесь вопреки демонтажу мест. Растущая продолжительность жизни и демографическая перемена способствуют этому.
Зарплата начинающего: 24.800 Euro
Диспонент
Профиль: В экспедициях они координируют поездки транспортного средства. В производстве они заботятся о том, чтобы все готовые детали были на складе.
Зарплата начинающего: 26.900 Euro
KATEGORIEN: Зарплата в Германии,Информационные технологии,вакансии и работа в Германии,инфо,квалифицированные работники,предприятия,рабочие места
TAGS:
Стратегия поведения для ищущих работу
29. Декабрь 2009
Пока ещё финансовый кризис на рынке труда не очень заметен. Всё же повышенную осторожность можно наблюдать на стороне работодателей. Многие в настоящее время ещё имеют свободные рабочие места, однако, они выжидают, сначала дальнейшее развитие на финансовом рынке. Ищущие работу должны ориентироваться поэтому усиленно на более длинные времена обработки и задержки в процессе принятия заявления на работу. Все же ищущие работу не должны принимать в отчаянии каждый ассортимент и продаваться ниже рыночной стоимости. В определенных областях, как в отрасли ИТ, всё ещё чудесно можно играть в покер. Однако в маркетинговой области, менее квалифицированные претенденты должны уменьшить свои требования. Здесь несколько указаний для ищущих работу.
Не поддавайтесь в процессе принятия вашего заявления на работу на тактику затягивания этого процесса. Звоните работодателю, и демонстрируйте интерес на место работы. Требуйте сведения об актуальном состоянии Вашего заявления.
Ни в коем случае не продавайтесь ниже Вашей рыночной стоимости.
Проверьте Ваши квалификации на актуальность, и приведите её если нужно с помощью переподготовки на актуальное состояние. Обращайте внимание на то, чтобы Вы непрерывно повышали свою квалификацию и становились рыночноспособным по сравнению с другими претендентами.
Проверьте Вашу стратегию поддачи заявления при слишком многих отказах. Если Вы после десяти отправленных заявления ни на одно или только на одно получили приглашение на собеседование, это значит что что то не соответствует в вашей стратегии. Проверьте, подходят ли Ваши квалификации и представления о зарплате на рабочее место, на которое Вы целитесь. При слишком многих отказах Вы запрашиваете, вероятно, слишком высоко или слишком низко.
Думайте поперек. Если Вы в данный момент не можете найти работу в Вашей отрасли, Вы можете поискать работу в других сходных отраслях, в которых лучшие шансы на работу. Спросите себя, в какой бескризисной отрасли Вы можете найти похожий рабочий контекст. Вероятно, Вы исполняли в прошлом деятельность, которую Вы можете продолжить сегодня.
Активируйте Вашу сеть, и активируйте Ваш поиск во всем круге знакомых.
Используйте интернет как самомаркетинг. Используйте порталы сети такие как Xing, BusinessLive, Facebook и LinkedIn, чтобы Вас могли найти специалисты по поиску персонала.
KATEGORIEN: Временная работа,гастарбайтеры,инфо,квалифицированные работники,предложение о работе,предприятия,рабочие места,сезонные работы,сотрудники
TAGS:
Cпециалисты в информационной технологии
14. Декабрь 2009
Отрасль ИТ набирет обороты. В предприятиях как SAP и IBM сотни рабочих мест свободны и они должны быть заняты. Фирмы ищут специалистов из различных областей с высокой квалификацией, так как их не хватает в этой отрасли.
Однако, будут ли расти коллективы и дальше во время спада.
Тем не менее предприятия продолжают нанимать сотрудников, так как предприятия должны заменить уход своих сотрудника. Кроме того, имелся еще с осени прошлого года излишек в 19.000 мест, которые не были заняты из-за недостатка претендентов. Хотя число этих работ ввиду спада могло бы уменьшиться, но предприятия ищут все еще специалистов. Специалисты с высокой квалификацией – это по-прежнему дефицитный товар.
Основное настроение обозначено распространенными сокращениями числа заказов. Во многих отделах кадров правит неопределённость. Они набирают по требованию, но больше не имеется стратегии для набора личного состава на весь год. «Мы еще принимаем на работу», говорит Юрген Уль из отдела IBM глобально бизнес сервиса, но в этом высказывание звучит вопросительный знак. «Мы не можем дать в данный момент никаких сведений», отвечает Уль на вопрос, набираются ли этотом году больше или меньше сотрудников чем в прошлом году.
К этой точке зрения также присоединяется Вольфганга Брикведде. «Мы нанимаем сотрудников», говорит шеф рекрутинг Европы SAP, «но сколько точно будет нанято, никто не может сказать в этом году.» Некоторые клиенты IBM видят риск и экономят на проектах ИТ, другие видят свой шанс и инвестируют дальше. Cirquent смог на этом даже выигрывать новых клиентов. В банковской экономике нужно делать теперь очень много, говорит персональный руководитель Кинкель.
Спросом пользуются в первую очередь характерные для отрасли квалификации: информатика, экономическая информатика, программирование, естественные науки, математика, производственный менеджмент. IBM берёт на работу попрежнему экономического информатика, но также и экономиста, социального ученого и естествоиспытателя. SAP ищет информатиков и инженеров, но также желанны и выпускники производственного менеджмента и физики, говорит Брикведде.
Работодатели требуют знания английского языка, без Лингуа Франка в ИТ экономики не обходится больше никакой квалифицированный сотрудник.
В процессе принятия на работу работодатели ИТ также делают ставку, прежде всего, на собеседование. Персональные менеджеры хотят таким образом узнать, подходит ли кандидат культуре дома – и сможет ли он справиться с заданиями в деле. Иногда беседы дополняются также ассессмент центром, IBM и SAP применяют это в отдельных случаях.
KATEGORIEN: Информационные технологии,вакансии и работа в Германии,инфо,квалифицированные работники,предложение о работе,предприятия,рабочие места,сотрудники
TAGS:
Отрасль информационных технологий. Надежность интернета
08. Декабрь 2009
Федеральное правительство провозгласило отрасль ИТ надеждой в циклическом спаде экономической активности. Кроме того, правительство хочет улучшить надежность в интернете.
Как мотор работы отрасль могла бы больше чем выравнить угрожающие потери рабочих мест в других отраслях, говорил министр экономики Райнер Брюдерл (СвДП) на четвертой национальной ИТ конференции на высшем уровне. «Мы нуждаемся как раз теперь в успехе отрасли, чтобы быть успешными.» Федеральный министр внутренних дел Томас де Мезиэр (ХДС) требовал новой основы доверия между государством и интернет-пользователями и агитировал за большую надежность в сети.
До сих пор, прежде всего, частные фирмы отвечают за надежность в интернете. Тем не менее, без важной роли государства не имелось бы для частных пользователей свободной и обще-уверенной коммуникации в сети. С в рамках Европы неповторимым по данным плановиков проекта федеральное правительство хочет повысить надежность персонального компьютера и объявлять борьбу вирусам на частных компьютерах. В первой половине 2010 года пользователи персонального компьютера должны иметь возможность обратиться за помощью консультацией, с помощью которой они могут освободить свои компьютеры дома от компьютерных вирусов. Согласно плану фирмы компьютеры должны указывать своим клиентам на вирусы. Запланирована также интернет-страница, которая автоматически открывается при каждом коммутируемый доступе по сети, если на компьютере есть вирусы.
Ядром федеративной консультации должен стать телефоный центр. Тем не менее, сначала владельцы инфицируемых компьютеров должны в интернете идти на страницу с программами чистки, которые упраздняют вирусы. Если этот шаг безуспешен, телефонный центр должен давать по телефону руководство для борьбы с вирусами.
Министр экономики Брюдерле призывал немецкие фирмы с видом на результаты первого «доклада мониторинга Германия Цифровым образом» к тому, их ИТ продукты и инновации лучше на международном рынке позиционировать. По исследованиям, заказанными федеральным правительством Германии, Германия находиться лишь в середине поля среди 15 ключевых информационых и коммуникативных наций техники. Во главе стоят США, Япония и Южная Корея.
KATEGORIEN: IT,Зарплата в Германии,Информационные технологии,вакансии и работа в Германии,инфо,предприятия,рабочие места,сотрудники
TAGS:
КАТЕГОРИИ
АРХИВ
ИСКАТb
TAG CLOUD
eujob24
Job
Jobs
rabota
Гастарбайтер
Германия
Европа
Евросоюз
ИТ
Иностранцы
Медицина
агентство
вакансии
вакансия
джоб
еуджоб24
зарплата
инженер
карьера
квалификация
кризис
образование
отрасли
отрасль
персонал
предприниматели
предприятие
предприятия
профессия
работа
работник
работники
работодатель
рабочие
рынок
сотрудники
специалист
специалисты
труд
трудоустройство
услуги
уход
фирма
фирмы
экономика