<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>EUjob24 News &#187; пмж</title>
	<atom:link href="http://www.eujob24.ru/news/tag/%d0%bf%d0%bc%d0%b6/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://www.eujob24.ru/news</link>
	<description>EUjob24 News</description>
	<lastBuildDate>Thu, 02 Feb 2012 15:01:44 +0000</lastBuildDate>
	<language>en</language>
	<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
	<generator>http://wordpress.org/?v=3.3.1</generator>
		<item>
		<title>Условия для высококвалифицированных работников из заграницы.</title>
		<link>http://www.eujob24.ru/news/2008/02/%d1%83%d1%81%d0%bb%d0%be%d0%b2%d0%b8%d1%8f-%d0%b4%d0%bb%d1%8f-%d0%b2%d1%8b%d1%81%d0%be%d0%ba%d0%be%d0%ba%d0%b2%d0%b0%d0%bb%d0%b8%d1%84%d0%b8%d1%86%d0%b8%d1%80%d0%be%d0%b2%d0%b0%d0%bd%d0%bd%d1%8b%d1%85/</link>
		<comments>http://www.eujob24.ru/news/2008/02/%d1%83%d1%81%d0%bb%d0%be%d0%b2%d0%b8%d1%8f-%d0%b4%d0%bb%d1%8f-%d0%b2%d1%8b%d1%81%d0%be%d0%ba%d0%be%d0%ba%d0%b2%d0%b0%d0%bb%d0%b8%d1%84%d0%b8%d1%86%d0%b8%d1%80%d0%be%d0%b2%d0%b0%d0%bd%d0%bd%d1%8b%d1%85/#comments</comments>
		<pubDate>Tue, 26 Feb 2008 22:26:14 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
				<category><![CDATA[вакансии и работа в Германии]]></category>
		<category><![CDATA[инфо]]></category>
		<category><![CDATA[квалифицированные работники]]></category>
		<category><![CDATA[мигранты]]></category>
		<category><![CDATA[рабочие места]]></category>
		<category><![CDATA[разрешение на работу]]></category>
		<category><![CDATA[академик]]></category>
		<category><![CDATA[Гринкарта]]></category>
		<category><![CDATA[закон]]></category>
		<category><![CDATA[имиграция]]></category>
		<category><![CDATA[иммиграция]]></category>
		<category><![CDATA[компания]]></category>
		<category><![CDATA[мигрант]]></category>
		<category><![CDATA[пмж]]></category>
		<category><![CDATA[права]]></category>
		<category><![CDATA[предприятия]]></category>
		<category><![CDATA[профсоюз]]></category>
		<category><![CDATA[работа]]></category>
		<category><![CDATA[работник]]></category>
		<category><![CDATA[специалист]]></category>
		<category><![CDATA[фирма]]></category>
		<category><![CDATA[эмиграция]]></category>
		<category><![CDATA[эммиграция]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.irekmech.de/vit/blog/ru/wp/?p=848</guid>
		<description><![CDATA[Высококвалифицированные работники из заграницы могут приехать без проблем в Германию, но для продолжительного пребывания их годовой доход должен составлять 85 000€ . В то время как Торговая палата жалуется на эмиграцию высококвалифицированных молодых специалиствов, правительство занято вопросами имиграцией. А именно, кого впускать и на каких условиях. Большая коалиция отказывается смягчить требования для въезда квалифицированных работников. [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Высококвалифицированные <strong>работники</strong> из заграницы могут приехать без проблем в Германию, но для продолжительного <strong>пребывания</strong> их годовой доход должен составлять 85 000€ .<br />
В то время как Торговая палата жалуется на <strong>эмиграцию</strong> высококвалифицированных молодых <strong>специалиствов</strong>, правительство занято вопросами <strong>имиграцией</strong>. А именно, кого впускать и на каких условиях. Большая коалиция отказывается смягчить требования для въезда квалифицированных <strong>работников</strong>.<br />
Как считают эксперты эмиграционных служб , большое количество квалифицированных <strong>мигрантов</strong> не связано с многочисленными правами для <strong>иностранцев</strong>. Привлекательность Германии заключается в другом: yспешная<strong> работа фирм и предприятий</strong>. Kак Германия представляет свою <strong>экономику</strong> и потенциал для исследований , а также успешная функционирование <strong>фирм и предприятий.</strong><br />
Политические эксперты Германии ввели в  новый закон об <strong>имиграции</strong> некоторые упрощения и смягчения, потому что ясно, что молодой, пусть и высококвалифицированный человек врядли сможет заработать 85 000 € в год. Поэтому  для имигрантов до 30 лет был установлена меньшая сумма годового дохода &#8211; 63 000€. Эти изменения вступят в силу в начале следующего года согласно новому изданию права по <strong>миграции</strong>.</p>
<p>В прошлом году, как сообщает газета &laquo;Сюддойчен Цайтунг&raquo;, около 900 высококвалифицированных <strong>работников и академиков</strong> остались на длительное время пребывания в Германии. Каждый год, обладающие <strong>Гринкартой специалисты по компьютерному, програмному обеспечению</strong>, а также коммуникативной отрасли имигрируют в Германию. Различные экономические сообщества требуют годами побольше иностранных квалифицированных работников. В то же время федеральное правительство озабочено эмиграцией из Германии юных немецких специалистов.  Молодежные профсоюзы обвиняют в этом немецкую<strong> экономику</strong> и то , <strong>что фирмы и предприятия</strong> Германии неохотно берут на работу молодых специалистов. А заграницей молодые квалифицированные работники имеют больше шансов найти достойную<strong> работу</strong>. Похоже что скоро правительство Германии все же разрешит массовый наплыв <strong>иностранцев</strong>, чтобы избежать утечки рабочих ресурсов.</p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.eujob24.ru/news/2008/02/%d1%83%d1%81%d0%bb%d0%be%d0%b2%d0%b8%d1%8f-%d0%b4%d0%bb%d1%8f-%d0%b2%d1%8b%d1%81%d0%be%d0%ba%d0%be%d0%ba%d0%b2%d0%b0%d0%bb%d0%b8%d1%84%d0%b8%d1%86%d0%b8%d1%80%d0%be%d0%b2%d0%b0%d0%bd%d0%bd%d1%8b%d1%85/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
	</channel>
</rss>

