Все статьи с меткой регионы

Возможности карьерного роста в городах Германии

28.05.2010

Проведенное исследование показало, какие регионы в Германии имеют самый высокий уровень жизни и лучшие карьерные возможности для специалистов и руководителей. При этом учитывались такие аспекты, как развитие занятости, число безработицы, покупательная способность, равенство возможностей, привлекательность работодателя, интернациональность и качество жизни.
В городе Йена большое количество квалифицированных специалистов. Там находятся также рабочие места, ориентированные на будущее.

Специалисты и руководители делятся на 2 группы: инновационные работники (информатики, математики, техники, инженеры) и руководящие работники (менеджеры, управляющие, юристы, консультанты, преподаватели вузов). Вторые вылавливают инновационные идеи у первых и преобразуют их.

В городе Йена каждый четвертый гражданин является студентом. Они представляют собой высококвалифицированных молодых специалистов. Жительницы Йены занимают чрезвычайно много рабочих мест в качестве специалистов и руководителей. Росту экономики способствует, к примеру, основание частных предприятий и основание дочерних компаний из исследовательских институтов. Йенская промышленность и биотехнология представлена такими фирмам, как Карл Цайсс, Йеноптик и др.

Годовой доход одного человека составляет на 2383 Евро меньше, чем среднестатистический размер по федеральным землям, составляющий 18.055 Евро. Доля мигрантов в Йена, имеющая высококвалифицированный опыт, невелика.

Столица земли Баварии Мюнхен находится на самом верху, т.к. она имеет самый высокий уровень жизни среди немецких городов. В Берлине, Гамбурге и Штутгарте молодые специалисты и руководители также имеют хорошие карьерные возможности. Далее следуют Франкфурт на Майне, Дармштадт, Кёльн, Бонн, Мангейм и Дюссельдорф.

Категории: вакансии и работа в Германии, Зарплата в Германии, квалифицированные работники, мигранты, предложение о работе, рабочие места, сотрудники, студенты

Метки:

Высокая потребность в специалистах в городах Германии

25.11.2008

Города Германии, в которых можно наблюдать наиболее высокие шансы карьерного роста- это Мюнхен, Берлин, Штутгарт, Гамбург, Йена, Манхайм. Там высокая потребность в специалистах и исполнительном персонале, интернационализм, привлекательная работа и новые креативные проекты, а также высокий уровень жизни.
Йена. Город этот нуждается в высококвалифицированных специалистах и сотрудниках-соискателях. И в культурном смысле этот город может похвалится не только Гете или Шиллером, но и самым старым планетарием на земле. Существует исследование, которое изучает, насколько привлекательны различные регионы в Германии для специалистов и исполнительных кадров. Так вот Германия разделена в этом смысле на 150 регионов. Мы рассмотрим только те, которые занимают первые 10 мест. Критерии: степень развития занятости,уровень безработицы, разделение шансов, привлекательность работы, интернациональные отношения, уровень жизни.
В центре исследования 2 группы специалистов: мыслители и исполнители: мыслители- разработчики и инноваторы. Они чаще всего математики, техники, инженеры, физики. Исполнители- это менеджеры и руководители, консультанты, ассистенты, юристы, профессора высших учебных заведений. Они используют идеи мыслителей и реализуют их.
Йена находится на 2 месте после Мюнхена. Нигде больше не зарегистрирован такой большой процент занятости. Половина мыслителей и 64% исполнителей. Женщины занимают много должностей и рабочих мест. Но есть и слабое место в этом чусдесном городе- нехватка торговых трудовых ресурсов. Прибыль составляет только 15.672 € на человека в год.
Мюнхен может похвастать высоким уровнем жизни и высоким процентом трудовой занятости. Далее следуют Берлин, Гамбург, Франкфурт-на-Майне, Штутгарт, Манхайм, Дюссельдорф, Кельн.
На западе тоже можно найти кое-что интересное. Например, Бодензеекрайс: место высоких технологий. Будущие отрасли в нем космические технологии (EADS), автомобилестроение (ZF Friedrichshafen).

Категории: вакансии и работа в Германии, инфо, квалифицированные работники, предложение о работе, рабочие места, сотрудники

Метки: