Все статьи с меткой экономика
Работа бухгалтером. Задачи и обязанности бухгалтера
Бухгалтер- это специалист в области бухгалтерии.
Бухгалтер работает по системе учёта.
Похожие вакансии: главный бухгалтер, помощник бухгалтера.
Задачи и обязанности бухгалтера:
- осуществление бухгалтерского учета;
- ревизия;
- финансовый контроль;
- проверка достоверности полученной информации;
- своевременная уплата налогов;
- отчет перед государственными органами и собственниками компании;
- организация работы с клиентами и партнерами организации;
- слежение за финансовым состоянием предприятия.
Опытный бухгалтер должен знать:
- статистику, финансы, кредит, анализ хозяйственной деятельности;
- основы управления;
- технологию конкретной отрасли народного хозяйства, ее экономику;
- организацию и планирование;
- методику составления отчетности.
Бухгалтеру необходимо иметь следующие качества:
- умение быстро и правильно считать;
- умение проанализировать числа;
- терпение;
- выдержка;
- усидчивость;
- кропотливость.
Ежемесячный доход бухгалтера в Германии составляет в среднем 3427 евро в месяц.
Категории: 3. зарплата в Германии, вакансии и работа в Германии, инфо, предложение о работе, предприятия, рабочие места, сотрудники
Работа с неполным рабочим днем в Германии
Рост в экономике, в особенности на рынке труда, нельзя назвать спонтанным. Много предпринимателей делали инвестиции в различные проекты, искали пути развития бизнеса, создавали новые вакансии и рабочие места. Многочисленные фирмы в Германии во время экономического кризиса прибегнули к работе с неполным рабочим днем. С помощью такого вида работы они добились внушительных результатов, главным из которых является то, что они сумели сохранить свой штат персонала. Большой волны увольнений сотрудников и пассивных покупок потребителями удалось избежать. Из всего этого нужно сделать соответствующие выводы.
Категории: вакансии и работа в Германии, неполный рабочий день, предприятия, сотрудники
Предприятия Германии в поиске профессиональных сотрудников
Каждое третье предприятие ищет сотрудников с полным профессиональным образованием. Каждое четвертое предприятие в активном поиске мастеров, техников и академиков. Такие данные предоставил институт экономики Германии после опроса 1.800 предприятий.
По причине того, что количество выпускников школ сокращается, уже сегодня появляются проблемы с набором нового персонала. Около одной трети предприятий, искавших в 2009 году новых специалистов, сообщают о проблемах в подборе персонала с необходимым профессиональным образованием. У почти каждого четвертого предприятия возникают сложности с трудоустройством академиков и экспертов. В большей степени это коснулось предприятия, которые занимаются снабжением международных рынков: у 18% из них возникли затруднения с устройством техников и у 9% с набором информатиков/программистов. Предприятия объясняют это тем, что соискатели зачастую не имеют соответствующей квалификации. Повышение квалификации сотрудников является основной стратегией в борьбе с нехваткой специалистов.
Определенная часть молодых людей без поддержки не в состоянии найти для себя место производственного обучения. 5% предприятий готовят молодых людей без школьного образования и 13% со сниженным интересом к обучению. Кто не может подтвердить свое образование тому будет нелегко найти работу на рынке труда. У 7% предприятий будет расти спрос на рабочих средней квалификации и на неквалифицированных рабочих. Для 55% категория молодых людей без специального образования на рынке труда не представляет особого интереса.
Категории: IT, вакансии и работа в Германии, информационные технологии, квалифицированные работники, предложение о работе, предприятия, рабочие места, сотрудники
Нехватка кадров в области медицины в Германии
Катастрофическая нехватка кадров в области медицины в Германии делает реорганизацию системы здравоохранения неизбежной. Уже в 2020 году будет не хватать 56.000 врачей, 140.000 работников по уходу, а также немедицинской рабочей силы. По результатам исследования компании по ревизии хозяйственной деятельности предприятий и консультированию, дочерней компании кафедры проф. Берта Рюрупа, к 2030 году дефицит медицинского персонала по обеспечению здравоохранения может превысить 950.000 специалистов. Количество недостающего персонала по уходу за престарелыми людьми не бралось в расчет. Нехватка специалистов обусловлена в первую очередь изменениями в демографической обстановке. Старение населения приводит к тому, что спрос на услуги в отрасли здравоохранения неуклонно растет. Помимо этого все больше специалистов уходят на заслуженный отдых, заменить которых опытной сменой просто не представляется возможным.
«Масштаб дефицита специалистов куда больше, чем мы себе могли представить. Если мы срочно не предпримем соответствующие меры, то срок, по истечении которого врачи имеют право на получение пособия, удвоится к 2030 году. В больницах медсестрам придется работать по 60 часов в неделю, чтобы не понизилось качество обслуживания», поясняет Харальд Шмидт, партнер и эксперт в здравоохранении в компании Прайсвотерхаус Куперс (PwC).
Прогнозируемый недостаток квалифицированного персонала через 20 лет приведет не только к катастрофическому положению в обслуживании пациентов и большим нагрузкам оставшегося медперсонала, но еще и к существенным экономическим затратам. По проведенным расчетам, в связи с нехваткой специалистов до 2030 года, вся экономика Германии потеряет от налога на добавленную стоимость около 35 миллиардов евро.
Категории: вакансии и работа в Германии, инфо, квалифицированные работники, персонал по уходу, предложение о работе, рабочие места, сотрудники
Европе требуются квалифицированные специалисты
Некоторые страны Европы ослабляют свои иммиграционные законы и визовые правила для того, чтобы различные отрасли экономики могли привлекать персонал из других стран.
Многие европейцы не хотят выполнять работу, которую они считают низкооплачиваемой. Предприятия некоторых отраслей не смогли рассчитать необходимое количество рабочей силы, поэтому сейчас они остались без квалифицированных профессионалов.
Европа страдает от нехватки квалифицированных кадров. Особенно это ощущается в области медицины, строительства и других областях. Нехватка опытных специалистов вызвана еще и тем, что не происходит подготовки собственных.
Большинство европейских стран испытывают потребность в медицинских работниках инженерах и сотрудниках других профессий.
Европейским государствам требуются водопроводчики, шеф-повары, крановщики, мануальные терапевты, учителя музыки, акушерки, плотники, фармацевты, водители грузовиков ювелиры и др.
Категории: 2. оформление визы, вакансии и работа в Германии, восточная Европа, инфо, квалифицированные работники, предложение о работе, предприятия, рабочие места, сотрудники
Информационная доска объявлений «Русская Европа»
Между странами развиваются международные экономические отношения. Это устойчивые коммерческие отношения.
Каждая страна осуществляет внутреннюю и внешнеторговую деятельность (купля-продажа товаров и услуг на рынке).
Во внешнеторговой деятельности участвуют фирмы, компании, предприятия, организации и отдельные лица.
Мировое сотрудничество усиливает тенденцию к интернационализации экономических процессов, способствует международной специализации и кооперированию производства, торговле.
Процесс интеграции экономики сопровождается все большей открытостью, всем субъектам рынка предоставляется право самостоятельного выхода на внешний рынок.
Предлагаем посетить новую доску объявлений всем, кто рекламирует или предлагает свои товары и услуги всех видов, ищет работу любого характера в странах Европы, деловых партнеров по бизнесу, на новую информационную доску объявлений русскоязычного населения Европы «Русская Европа«.
Категории: инфо, информационные ресурсы
Работа в качестве водителя грузовика в Германии
Водитель грузовика – это работник, управляющий грузовиком грузоподъемностью более 3-х тонн с целью транспортировки материалов к заданным местам назначения и обратно. Водитель также выполняет работы, связанные с техническим обслуживанием грузовика.
Водитель грузовика приводит грузовик с грузом к месту назначения, соблюдая при этом правила коммерческих перевозок и правила дорожного движения.
К обязанностям водителя грузовика относятся:
- подготовка отгрузочных документов;
- принятие оплаты за поставленный товар;
- оплата транспортных расходов;
- ведение бортового журнала в соответствии с установленными требованиями;
- осуществление телефонной или радиосвязи с инспектором для получения инструкций по поставке;
- загрузка и разгрузка грузовика;
- проверка технического состояния грузовика;
- выполнение аварийного ремонта на дороге, (замена шин, установка лампочек в фары, цепей, свечей зажигания);
- установка блоков и уплотняющих ремней для фиксации груза при транспортировке;
- контроль состояния упаковки;
- контроль правильности размещения и закрепления груза;
- проверка правильности оформления документов на груз.
Водитель грузовика требуется во всех отраслях: в промышленности (шахты, карьеры, металлообработка, нефтехимическая промышленность и т.п.). Услуги водителя также требуются государственному и городскому транспорту, местному и межконтинентальному транспорту, экспедиторским компаниям в качестве дальнобойщика и т.п.
Потребность в автомобильном транспорте всегда остается высокой, поэтому высококлассные водители грузовиков, никогда не останутся без работы.
К требованиям, которые предъявляются к соискателям на должность водителя, относятся наличие прав на управление транспортным средством соответствующей категорией и опыт работы не менее пяти лет.
Транспортируемый груз необходимо доставить в указанный срок, при этом необходимо позаботиться о его целостности, а также об исправности автомобиля. Автомобильные грузоперевозки- дело для, квалифицированных, дисциплинированных и трудолюбивых людей.
Развитие экономики страны и мировой экономики дает толчок росту объемов грузоперевозок. А это значит, что человек, который имеет профессию водителя, может быть уверенным в завтрашнем дне.
Водитель грузовика в Германии зарабатывает в среднем 2465 евро в месяц.
Категории: 3. зарплата в Германии, вакансии и работа в Германии, инфо, квалифицированные работники, предложение о работе, рабочие места
Инженер-механик промышленного оборудования
Инженер-механик- это специалист с высшим техническим образованием и работает в области проектирования, конструирования и эксплуатации технологического оборудования.
Инженер-механик отвечает за обеспечение бесперебойной работы промышленной техники. Надзор, который осуществляет данный специалист, сопровождает промышленное оборудование с этапа монтажа и наладки до его списания, т.е. на протяжении всего периода эксплуатации. К обязанностям инженера-механика относится контроль над правильной эксплуатации оборудования, проведение диагностики, технический осмотр и ремонт техники. К работе инженера-механика также относится ведение технической и отчетной документации, составляет заявки на приобретение материалов и запчастей, необходимых для ремонта оборудования.
Краткое описание функциональных обязанностей:
- обеспечение бесперебойной работы оборудования;
- обеспечение рабочих производственными заданиями и контроль их выполнения;
- организация рабочих мест, контроль за состоянием оборудования;
- соблюдение техники безопасности;
- контроль монтажа и наладки, приемка оборудования;
- контроль правильной эксплуатации оборудования;
- проведение диагностики, технических осмотров оборудования;
- определение потребностей и составление заявок на приобретение материалов и запчастей, необходимых для ремонта оборудования;
- плановое обслуживание, своевременный ремонт и модернизация оборудования;
- работа с технической и отчетной документацией.
Инженер-механик должен разбираться в черчении, начертательной геометрии, теоретической механики, материаловедения, теории машин и механизмов, вычислительной техники, организации и технологии производства, автоматики, автоматизации производственных процессов, экономики отрасли.
Профессионально важные качества инженера-механика:
- конструктивное мышление;
- логическое мышление;
- внимательность;
- умение принимать ответственные решения.
В Германии инженер-механик промышленного оборудования получает за свою работу в месяц в среднем 4150 евро.
Категории: 3. зарплата в Германии, вакансии и работа в Германии, инфо, квалифицированные работники, предложение о работе, рабочие места
Работа инженером-машиностроителем в Германии
Инженер-машиностроитель- это специалист в области разработки, планирования, проектирования и конструирования технологического оборудования.
Машиностроение является главным направлением в развитии любой отрасли. К задачам инженера-машиностроителя относятся разработка, планирование и организация технологических процессов обработки деталей и сборки машин и выбирает оптимальные условия проведения этих процессов. Инженер-машиностроитель проектирует технологическое оборудование, машины, станки и механизмы и производит необходимые расчеты и осуществляет авторский надзор за реализацией технологических и проектных решений и рассчитывает их экономическую эффективность. Инженер в машиностроении создает технологическую оснастку и режущий инструмент. Еще он выбирает стандартное и вспомогательное оборудование и обеспечивает его эффективное использование и техническое обслуживание. Проводит научно-исследовательские работы.
Инженер-машиностроитель должен обладать знаниями в области механики, гидравлики, термодинамике, металлургии, проектировании и экономики.
К профессиональным качествам относятся:
- внимательность;
- технический интеллект;
- конструктивное и логическое мышление
- практический склад ума;
- организаторские способности;
- способность к управлению людьми.
В Германии квалифицированный инженер-машиностроитель получает в среднем 5201 евро в месяц.
Категории: 3. зарплата в Германии, вакансии и работа в Германии, инфо, квалифицированные работники, предложение о работе, рабочие места, сотрудники
Услуги репетитора
Поступаете в высшее учебное заведение? Хотите увеличить успеваемость? Предстоят вступительные экзамены?
На помощь придет образованный репетитор.
Часто ученик или студент не может самостоятельно подготовиться к вступительным экзаменам, контрольной работе, в силу того, что уровень требований постоянно растет. Решить эти вопросы помогут репетиторы- профессионалы в своей сфере. Наиболее востребованными являются репетиторы по следующим предметам: иностранные языки, русский язык, математика, химия, физика, история, биология, география, экономика. Также требуются репетиторы по музыке, литературе и восточным иностранным языкам.
В новой школе ребенок может обнаружить, что уровень обучения отличается от того, который был в его прежней школе и ему нужно будет быстро наверстать программу, чтобы не отставать от своих одноклассников.
Цели и задачи при выборе репетитора
Вначале необходимо определить цель обучения. Если нужно подтянуть ученика по тому или иному школьному предмету, то можно нанять хорошего школьного учителя. Если стоит задача подготовится к тесту или сдаче устного экзамена в высшем учебном заведении, то можно взять частные уроки преподавателя или студента старших курсов (большинство студентов-старшекурсников имеют достаточно знаний и опыта по своей специальности!).
Владение методикой преподавания.
Репетитору немецкого языка необходимо иметь опыт работы с той категорией учащихся, к которой относится ученик. Владение языком в совершенстве недостаточно, еще надо уметь его передавать, адаптируя учебный материал для определённого возраста. Методика обучения преподавателя иностранного языка из высшего учебного заведения может быть не столь эффективной, чем у репетитора начальной школы, если речь идёт об обучении ученика второго класса.
Если Вы подберете профессионального репетитора, с которым ребенку будет комфортно обучаться, то Вы достигнете поставленной цели. Не рекомендуется экономить на образовании ребенка: все расходы окупаются многократно!
Репетитор — это дипломированный специалист с высшим профильным образованием и опытом работы в учебных заведениях. Квалифицированные преподаватели, которые имеют опыт частного обучения, постараются передать Вашему ребенку углубленные знания по общеобразовательным предметам. Репетитор составит индивидуальную программу обучения, основываясь на уровне знаний Вашего ребенка, будет проводить уроки у вас на дому.
Стоимость услуг репетитора за академический час зависит от предмета и требуемого уровня.
Категории: вакансии и работа в Германии, инфо, квалифицированные работники, предложение о работе, рабочие места, студенты